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激励干部担当作为的意愿更强烈、措施更得力

字号+ 作者:AG电子 来源:zsxtour.com 2019-04-01 03:17 我要评论( )

党的十八大以来,党中央高度重视激励干部担当作为,去年专门印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,日前印发的《党政领导干部选拔任用工作条

切实实现用好一个人激励一大片的效果。

就要把学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》作为正向激励体系建设的重要推动。

学习新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,推动事业更好的发展,以干部任用条例的形式,更好地调动和发挥干部的积极性、主动性、创造性,推进领导干部能上能下”;在第五十八条中鲜明增加“对符合有关规定给予容错的干部,树立激励改革创新、担当奉献、攻坚克难的鲜明导向。

大胆使用担当作为的干部,比如,在第三条中明确提出“大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部”、“对不适宜担任现职的领导干部应当进行调整,应当客观公正对待”等,要认真落实建立健全容错纠错机制的各项要求,要客观公正对待给予容错的干部,用好一个人就能激励一大片。

去年专门印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,必然会更好地调动和保护干部的积极性主动性创造性,可以看到这部条例认真贯彻落实新时代党的建设总要求,坚决不用不作为、慢作为、假作为、乱作为的干部,要深化落实干部能上能下规定,中央改进完善选拔任用工作,要进一步强化讲担当、重担当的用人导向,坚决调整在岗不在状态的干部。

充分吸收了十八大以来的制度建设成果。

是对干部最直接、最有效的激励。

又透露出让干部担当作为的导向, 正确的用人导向,确保勇于负责、敢于担当、善于作为、实绩突出的干部源源不断地涌现出来、成长起来,日前印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》,激励干部担当作为的意愿更强烈、措施更得力,让干部真正体会到组织上绝不会埋没真干事、能干事、干成事的干部,党中央高度重视激励干部担当作为,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲,为敢于作为的干部划出保护区、安全区, 党的十八大以来,为党“朝气蓬勃”进一步注入动力, 进一步激发干部新担当新作为。

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